l 为平台提供通用的基础服务（如统一认证、统一流程引擎、统一消息等服务），为上层应用建立统一的集成框架及接口标准。
l 搭建各类企业协同应用场景，为企业员工提供一体化协同入口。本期建设内容主要以提高财司任务协同执行的效率、便捷任务督办，个性化投票调研需求为主。
l 提供基础配置的后台管理功能，并对各子系统进行统一管理和监控。
l 也可通过预留的第三方应用集成接口与其他系统互联集成，丰富业务数据，完善业务流程。
主要模块
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l 任务管理：改变过去主要靠人工跟踪和整理下发任务的低效管理机制，提醒责任人和配合方共同完成工作目标，可以对任务进行目标分解，在协同任务分解后能够跟踪和了解协同工作的进展，从而进行有效控制。
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l 内部投票：摆脱原有落后的手工投票管理模式，采用移动在线投票极大的节省人力，提高工作效率；协助决策层了解内部真实声音，从而做出正确决策。投票系统可自定义投票表单，可支持一人一票和打分投票两种模式，在用户投票时自动检测投票用户身份，根据用户角色自动分权重统计记分。针对某些敏感话题，也可开启匿名投票模式，完全屏蔽用户隐私，一人一票，从根本上保证投票结果的公正公平。
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l 调查问卷：满足企业内的调查统计和考评需求，可自定义问卷表单，支持单选、多选、填空等多种类型选项，用户可自由组合生成不同题型的题组，问卷实时在线统计功能。
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l 移动消息：统一的协作消息中心，支持移动APP用户之间发送即时消息，支持文本消息，支持富媒体类型消息（图片、语音、视频），支持文件发送和分享，在移动协作场景中加强沟通，以消息驱动工作，让协作更加精准快捷。
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l 印章管理：将传统的纸质审批方式提升为线上移动化的申请提交方式和审批方式，提高审批效率。
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l 企业云盘：将个人、企业重要档案资料集中存放在企业云盘，提高数据安全性和可共享性。
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l 在线培训、考试：将培训考试线上化，方便多次学习，追踪考试结果，分析培训效果 。
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l 出差管理、资产管理、考勤打卡、员工请假：将管理流程线上化、移动化，方便员工日常工作中的常用事项申请，方便领导进行审批，同时可对各类事项进行进行数字化管理，对于历史记录进行报表化的分析，提高工作管理的精细化水平。
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l 知识库、文档共享、文化建设：将企业知识共享、部门工作成果共享、个人资料共享，促进企业内部信息资源互联互通，形成协作共享的工作氛围。